Міністерство освіти і науки України
Національний технічний університет
«Дніпровська політехніка»

Кафедра цивільного, господарського та екологічного права

«ЗАТВЕРДЖЕНО»
завідувач кафедри 
Саксонов В.Б. ___________
«____» ____________ 2019 року

РОБОЧА ПРОГРАМА НАВЧАЛЬНОЇ ДИСЦИПЛІНИ
«Корпоративне право»

Галузь знань …………….…	08 Право	
Спеціальність ……………...	081 Право	
Освітній рівень…………….	магістр 	
Освітня програма ………….	Право	
Спеціалізація ………………		
Статус ………………………	вибіркова 	
Загальний обсяг ..………….	4 кредити ЕСТS (120 годин)	
Форма підсумкового контролю …………………..	
Екзамен 	
Термін викладання ………..	1-й семестр	
Мова викладання …………….	Українська	

Викладач: Ільющенко Г.В.

     Пролонговано: на 20__/20__ н.р. __________(___________) «__»___ 20__ р.
                                              (підпис, ПІБ, дата)
                                на 20__/20__ н.р. __________(___________) «__»___ 20__ р.
                                         (підпис, ПІБ, дата)

Дніпро
НТУ «ДП»
2019

Робоча програма навчальної дисципліни «Корпоративне право» для магістрів спеціальності 081 «Право» / Нац. техн. ун-т. «Дніпровська політехніка», каф. цивіл., господар. та еколог. права. – Д. : НТУ «ДП», 2019. – 18 с.
Розробник – к.ю.н., доц. Ільющенко Г.В. 
Робоча програма регламентує:
–	мету дисципліни;
–	дисциплінарні результати навчання, сформовані на основі трансформації очікуваних результатів навчання освітньої програми; 
–	обсяг і розподіл за формами організації освітнього процесу та видами навчальних занять;
–	програму дисципліни (тематичний план за видами навчальних занять);
–	алгоритм оцінювання рівня досягнення дисциплінарних результатів навчання (шкали, засоби, процедури та критерії оцінювання); 
–	інструменти, обладнання та програмне забезпечення;
–	рекомендовані джерела інформації.

Робоча програма призначена для реалізації компетентнісного підходу під час вивчення навчальної дисципліни «Корпоративне право» у межах спеціальності.

Погоджено рішенням методичної комісії спеціальності 081 Право (протокол № __ від __. __. ____ р. ).
Рекомендовано до видання редакційною радою НТУ «ДП» (протокол № __ від __. __. ____ р. ).

ЗМІСТ
1 МЕТА НАВЧАЛЬНОЇ ДИЦИПЛІНИ
2 ОЧІКУВАНІ ДИСЦИПЛІНАРНІ РЕЗУЛЬТАТИ НАВЧАННЯ
3 ОБСЯГ І РОЗПОДІЛ ЗА ФОРМАМИ ОРГАНІЗАЦІЇ ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ ТА ВИДАМИ НАВЧАЛЬНИХ ЗАНЯТЬ
4 ПРОГРАМА ДИСЦИПЛІНИ ЗА ВИДАМИ НАВЧАЛЬНИХ ЗАНЯТЬ
5 ОЦІНЮВАННЯ РЕЗУЛЬТАТІВ НАВЧАННЯ
5.1 Шкали
5.2 Засоби та процедури
5.3 Критерії
6 ІНСТРУМЕНТИ, ОБЛАДНАННЯ ТА ПРОГРАМНЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ
7 РЕКОМЕНДОВАНІ ДЖЕРЕЛА ІНФОРМАЦІЇ

1 МЕТА НАВЧАЛЬНОЇ ДИЦИПЛІНИ
В освітньо-професійній програмі Національного технічного університету «Дніпровська політехніка» спеціальності 081 «Право» здійснено розподіл програмних результатів навчання (ПРН) за організаційними формами освітнього процесу. Зокрема, до дисципліни «Корпоративне право» віднесено такі результати навчання:
ВР1.1	Критично осмислювати проблеми у навчанні та/або професійній діяльності, а також шляхи їх вирішення, серед іншого й на межі предметних галузей	
ВР1.2	Оцінювати та реалізовувати результати наукових досліджень у сфері права в професійній діяльності з використанням сучасних методів науки, інформаційних та інноваційних технологій 	
ВР1.4	Здійснювати правоінтерпретаційну роботу, професійне та відповідальне тлумачення норм права у певних сферах відносин	
ВР1.5	Приймати юридично значущі рішення та забезпечувати їх реалізацію у певних сферах відносин	
ВР1.6	Здійснювати правотворчу роботу - продукування правових актів, підготовку інноваційних проектів нормативно-правових актів, юридичне забезпечення дотримання процедури набрання правовим актом законної сили	
ВР1.7	Здійснювати правозастосовну роботу - реалізацію норм матеріального і процесуального права у певних сферах відносин	
ВР1.8	Здійснювати захист прав, свобод і законних інтересів фізичних та юридичних осіб, об'єднань громадян і організацій, інститутів громадянського суспільства у певних сферах відносин	
Метою дисципліни є: оволодіння навичками використання державної мови й правничої термінології в професійній діяльності у сфері корпоративного права; вивчення основних положень корпоративного права; підвищення рівня правової культури і правосвідомості у студентів й неухильне дотримання ними вимог закону та кваліфікованого його застосування у сфері корпоративного права; здобування вмінь і навичок з використання законодавства в практичній роботі у сфері корпоративного права.
Реалізація мети вимагає трансформації програмних результатів навчання в дисциплінарні та адекватний відбір змісту навчальної дисципліни за цим критерієм.

2 ОЧІКУВАНІ ДИСЦИПЛІНАРНІ РЕЗУЛЬТАТИ НАВЧАННЯ
Шифр
ПРН	Дисциплінарні результати навчання (ДРН)	
	шифр ДРН	зміст	
ВР1	ДРН1	використовувати державну мову й правничу термінологію у професійній діяльності у сфері корпоративного права	
ВР2	ДРН2	аналізувати з позиції права суспільні відносини у сфері корпоративного права	
ВР4	ДРН3	використовувати  отримані знання під час прийняття рішень з питань застосування заходів юридичної відповідальності за порушення вимог законодавства у сфері корпоративного права	
ВР5	ДРН4	оперативно орієнтуватися і знаходити необхідні нормативно-правові акти з питань корпоративного права	
ВР8	ДРН5	відстоювати права, свободи і законні інтереси учасника правовідносин у сфері корпоративного права	
 
3 ОБСЯГ І РОЗПОДІЛ ЗА ФОРМАМИ ОРГАНІЗАЦІЇ ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ ТА ВИДАМИ НАВЧАЛЬНИХ ЗАНЯТЬ
Вид навчальних занять	Обсяг, години	Розподіл за формами навчання, години	
		денна	вечірня	Заочна	
		аудиторні заняття	самостійна робота	аудиторні заняття	самостійна робота	аудиторні заняття	самостійна робота	
лекційні	53	22	31	-	-	6	47	
практичні	-	-	-	-	-	-	-	
лабораторні	-	-	-	-	-	-	-	
семінари	61	11	50	-	-	2	59	
контрольні заходи	6	6	-	-	-	2	4	
РАЗОМ	120	39	81	-	-	10	112	

4 ПРОГРАМА ДИСЦИПЛІНИ ЗА ВИДАМИ НАВЧАЛЬНИХ ЗАНЯТЬ

Шифри
ДРН	Види та тематика навчальних занять	Обсяг складових, години	
	ЛЕКЦІЇ	22	
ДРН 1-5	Поняття та предмет корпоративного права.	2	
ДРН 1-5	Види корпоративних підприємств.	4	
ДРН 1-5	Створення та припинення корпоративних підприємств.	4	
ДРН 1-5	Корпоративні права та обов’язки.	2	
ДРН 1-5	Корпоративне управління.	2	
ДРН 1-5	Майнові відносини в корпоративних підприємствах.	4	
ДРН 1-5	Юридична відповідальність за правопорушення у сфері корпоративних відносин.	2	
ДРН 1-5	Вирішення корпоративних спорів.	2	
	СЕМІНАРИ	11	
ДРН 1-5	Корпоративні відносини.	1	
ДРН 1-5	Види корпоративних підприємств.	2	
ДРН 1-5	Створення та припинення корпоративних підприємств.	2	
ДРН 1-5	Корпоративне управління.	2	
ДРН 1-5	Майнові відносини в корпоративних підприємствах.	2	
ДРН 1-5	Юридична відповідальність за правопорушення у сфері корпоративних відносин.	2	
                   РАЗОМ	33	
5 ОЦІНЮВАННЯ РЕЗУЛЬТАТІВ НАВЧАННЯ
Сертифікація досягнень студентів здійснюється за допомогою прозорих процедур, що ґрунтуються на об’єктивних критеріях відповідно до Положення університету «Про оцінювання результатів навчання здобувачів вищої освіти».
Досягнутий рівень компетентностей відносно очікуваних, що ідентифікований під час контрольних заходів, відображає реальний результат навчання студента за дисципліною.
5.1 Шкали
Оцінювання навчальних досягнень студентів НТУ «ДП» здійснюється за рейтинговою (100-бальною) та інституційною шкалами. 
Шкали оцінювання навчальних досягнень студентів НТУ «ДП»
Рейтингова	Інституційна	
90…100	відмінно / Excellent	
74…89	добре / Good	
60…73	задовільно / Satisfactory	
0…59	незадовільно / Fail	
Кредити навчальної дисципліни зараховується, якщо студент отримав підсумкову оцінку не менше 60-ти балів. Нижча оцінка вважається академічною заборгованістю, що підлягає ліквідації відповідно до Положення про організацію освітнього процесу НТУ «ДП».
5.2 Засоби та процедури
Зміст засобів діагностики спрямовано на контроль рівня сформованості знань, умінь, комунікації, автономності та відповідальності студента за вимогами НРК до 8-го кваліфікаційного рівня під час демонстрації регламентованих робочою програмою результатів навчання.
Студент на контрольних заходах має виконувати завдання, орієнтовані виключно на демонстрацію дисциплінарних результатів навчання (розділ 2).
Засоби діагностики, що надаються студентам на контрольних заходах у вигляді завдань для поточного та підсумкового контролю, формуються шляхом конкретизації вихідних даних та способу демонстрації дисциплінарних результатів навчання.
Засоби діагностики (контрольні завдання) для поточного та підсумкового контролю дисципліни затверджуються кафедрою. 
Види засобів діагностики та процедур оцінювання для поточного та підсумкового контролю дисципліни подано нижче. 

Засоби діагностики та процедури оцінювання
ПОТОЧНИЙ КОНТРОЛЬ	ПІДСУМКОВИЙ КОНТРОЛЬ	
навчальне заняття	засоби діагностики	процедури	засоби діагностики	Процедури	
лекції	контрольні завдання за кожною темою	виконання завдання під час лекцій	

комплексна контрольна робота (ККР)	визначення середньозваженого результату поточних контролів;

виконання ККР під час екзамену за бажанням студента	
практичні	контрольні завдання за кожною темою	виконання завдань під час практичних занять			
	або індивідуальне завдання	виконання завдань під час самостійної роботи			
Під час поточного контролю лекційні заняття оцінюються шляхом визначення якості виконання контрольних конкретизованих завдань. Практичні заняття оцінюються якістю виконання контрольного або індивідуального завдання.
Якщо зміст певного виду занять підпорядковано декільком дескрипторам, то інтегральне значення оцінки може визначатися з урахуванням вагових коефіцієнтів, що встановлюються викладачем.
За наявності рівня результатів поточних контролів з усіх видів навчальних занять не менше 60 балів, підсумковий контроль здійснюється без участі студента шляхом визначення середньозваженого значення поточних оцінок.
Незалежно від результатів поточного контролю кожен студент під час екзамену має право виконувати ККР, яка містить завдання, що охоплюють ключові дисциплінарні результати навчання.
Кількість конкретизованих завдань ККР повинна відповідати відведеному часу на виконання. Кількість варіантів ККР має забезпечити індивідуалізацію завдання.
Значення оцінки за виконання ККР визначається середньою оцінкою складових (конкретизованих завдань) і є остаточним.
Інтегральне значення оцінки виконання ККР може визначатися з урахуванням вагових коефіцієнтів, що встановлюється кафедрою для кожного дескриптора НРК.

5.3 Критерії
Реальні результати навчання студента ідентифікуються та вимірюються відносно очікуваних під час контрольних заходів за допомогою критеріїв, що описують дії студента для демонстрації досягнення результатів навчання.
Для оцінювання виконання контрольних завдань під час поточного контролю лекційних і практичних занять в якості критерія використовується коефіцієнт засвоєння, що автоматично адаптує показник оцінки до рейтингової шкали:
Оi = 100 a/m,
де a – число правильних відповідей або виконаних суттєвих операцій відповідно до еталону рішення; m – загальна кількість запитань або суттєвих операцій еталону.
Індивідуальні завдання та комплексні контрольні роботи оцінюються експертно за допомогою критеріїв, що характеризують співвідношення вимог до рівня компетентностей і показників оцінки за рейтинговою шкалою.
Зміст критеріїв спирається на компетентністні характеристики, визначені НРК для магістерського рівня вищої освіти (подано нижче).
Загальні критерії досягнення результатів навчання 
для 8-го кваліфікаційного рівня за НРК
Інтегральна компетентність – здатність розв’язувати складні задачі і проблеми у певній галузі професійної діяльності або у процесі навчання, що передбачає проведення досліджень та/або здійснення інновацій та характеризується невизначеністю умов і вимог.
Дескриптори НРК	Вимоги до знань, умінь, комунікації, автономності та відповідальності	Показник
оцінки 	
Знання 	
•	спеціалізовані концептуальні знання, набуті у процесі навчання та/або професійної діяльності на рівні новітніх досягнень, які є основою для оригінального мислення та інноваційної діяльності, зокрема в контексті дослідницької роботи;
•	критичне осмислення проблем у навчанні та /або професійній діяльності та на межі предметних галузей	Відповідь відмінна – правильна, обґрунтована, осмислена.
Характеризує наявність:
-	спеціалізованих концептуальних знань на рівні новітніх досягнень;
-	критичне осмислення проблем у навчанні та/або професійній діяльності та на межі предметних галузей	95-100	
	Відповідь містить не суттєві помилки або описки	90-94	
	Відповідь правильна, але має певні неточності	85-89	
	Відповідь правильна, але має певні неточності й недостатньо обґрунтована	80-84	
	Відповідь правильна, але має певні неточності, недостатньо обґрунтована та осмислена 	74-79	
	Відповідь фрагментарна	70-73	
	Відповідь демонструє нечіткі уявлення студента про об’єкт вивчення	65-69	
	Рівень знань мінімально задовільний	60-64	
	Рівень знань незадовільний	<60	
Уміння	
•	розв’язання складних задач і проблем, що потребує оновлення та інтеграції знань, часто в умовах неповної/недостатньої інформації та суперечливих вимог;
•	провадження дослідницької та/або інноваційної діяльності	Відповідь характеризує уміння:
-	виявляти проблеми;
-	формулювати гіпотези;
-	розв’язувати проблеми;
-	оновлювати знання;
-	інтегрувати знання;
-	провадити інноваційну діяльність;
-	провадити наукову діяльність	95-100	
	Відповідь характеризує уміння застосовувати знання в практичній діяльності з не суттєвими помилками	90-94	
	Відповідь характеризує уміння застосовувати знання в практичній діяльності, але має певні неточності при реалізації однієї вимоги 	85-89	
	Відповідь характеризує уміння застосовувати знання в практичній діяльності, але має певні неточності при реалізації двох вимог	80-84	
	Відповідь характеризує уміння застосовувати знання в практичній діяльності, але має певні неточності при реалізації трьох вимог	74-79	
	Відповідь характеризує уміння застосовувати знання в практичній діяльності, але має певні неточності при реалізації чотирьох вимог	70-73	
	Відповідь характеризує уміння застосовувати знання в практичній діяльності при виконанні завдань за зразком	65-69	
	Відповідь характеризує уміння застосовувати знання при виконанні завдань за зразком, але з неточностями	60-64	
	Рівень умінь незадовільний	<60	
Комунікація	
•	зрозуміле і недвозначне донесення власних висновків, а також знань та пояснень, що їх обґрунтовують, до фахівців і нефахівців, зокрема до осіб, які навчаються;
•	використання іноземних мов у професійній діяльності	Зрозумілість відповіді (доповіді). Мова:
-	правильна;
-	чиста;
-	ясна;
-	точна;
-	логічна;
-	виразна;
-	лаконічна.
Комунікаційна стратегія:
-	послідовний і несуперечливий розвиток думки;
-	наявність логічних власних суджень;
-	доречна аргументації та її відповідність відстоюваним положенням;
-	правильна структура відповіді (доповіді);
-	правильність відповідей на запитання;
-	доречна техніка відповідей на запитання;
-	здатність робити висновки та формулювати пропозиції;
-	використання іноземних мов у професійній діяльності	95-100	
	Достатня зрозумілість відповіді (доповіді) та доречна комунікаційна стратегія з незначними хибами	90-94	
	Добра зрозумілість відповіді (доповіді) та доречна комунікаційна стратегія (сумарно не реалізовано три вимоги)	85-89	
	Добра зрозумілість відповіді (доповіді) та доречна комунікаційна стратегія (сумарно не реалізовано чотири вимоги)	80-84	
	Добра зрозумілість відповіді (доповіді) та доречна комунікаційна стратегія (сумарно не реалізовано п’ять вимог)	74-79	
	Задовільна зрозумілість відповіді (доповіді) та доречна комунікаційна стратегія (сумарно не реалізовано сім вимог)	70-73	
	Задовільна зрозумілість відповіді (доповіді) та комунікаційна стратегія з хибами (сумарно не реалізовано дев’ять вимог)	65-69	
	Задовільна зрозумілість відповіді (доповіді) та комунікаційна стратегія з хибами (сумарно не реалізовано 10 вимог)	60-64	
	Рівень комунікації незадовільний	<60	
Автономність та відповідальність	
•	відповідальність за розвиток професійного знання і практик, оцінку стратегічного розвитку команди;
•	здатність до подальшого навчання, яке значною мірою є автономним та самостійним	Відмінне володіння компетенціями:
-	використання принципів та методів організації діяльності команди;
-	ефективний розподіл повноважень в структурі команди;
-	підтримка врівноважених стосунків з членами команди (відповідальність за взаємовідносини);
-	стресовитривалість; 
-	саморегуляція; 
-	трудова активність в екстремальних ситуаціях;
-	високий рівень особистого ставлення до справи;
-	володіння всіма видами навчальної діяльності;
-	належний рівень фундаментальних знань;
-	належний рівень сформованості загальнонавчальних умінь і навичок	95-100	
	Упевнене володіння компетенціями автономності та відповідальності з незначними хибами	90-94	
	Добре володіння компетенціями автономності та відповідальності (не реалізовано дві вимоги)	85-89	
	Добре володіння компетенціями автономності та відповідальності (не реалізовано три вимоги)	80-84	
	Добре володіння компетенціями автономності та відповідальності (не реалізовано чотири вимоги)	74-79	
	Задовільне володіння компетенціями автономності та відповідальності (не реалізовано п’ять вимог)	70-73	
	Задовільне володіння компетенціями автономності та відповідальності (не реалізовано шість вимог)	65-69	
	Задовільне володіння компетенціями автономності та відповідальності (рівень фрагментарний)	60-64	
	Рівень автономності та відповідальності незадовільний	<60	
6 ІНСТРУМЕНТИ, ОБЛАДНАННЯ ТА ПРОГРАМНЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ
Технічні засоби навчання.
Дистанційна платформа MOODL.

7. РЕКОМЕНДОВАНІ ДЖЕРЕЛА ІНФОРМАЦІЇ
1	Довідник користувача ЄКТС [Електронний ресурс]. URL: http: //mdu.in.ua/Ucheb/dovidnik_ koristuvacha_ ekts.pdf (дата звернення: 04.11.2017).
2	Закон України «Про вищу освіту» [Електронний ресурс]. URL: http://zakon2.rada.gov.ua /laws/show/1556-18 (дата звернення: 04.11.2017).
3	Закон України «Про освіту» [Електронний ресурс]. URL: http://zakon3.rada.gov.ua/ laws/show/2145-19 (дата звернення: 04.11.2017).
4	Національна рамка кваліфікацій. http://zakon3.rada.gov.ua/laws/ show/1341-2011-п.
5	Постанова Кабінету Міністрів України від 30 грудня 2015 р. № 1187 «Ліцензійні умови провадження освітньої діяльності закладів освіти» (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 10 травня 2018 р. № 347) [Електронний ресурс]. URL: http://zakon5.rada.gov.ua/laws/show/347-2018-п (дата звернення: 04.08.2018).
6	Рекомендації до структури і змісту робочої програми навчальної дисципліни. Додаток 2 до листа МОН України від 9.07.2018 №1/9-434.
7	Стандарти і рекомендації забезпечення якості на європейському освітньому просторі. URL: http://www.britishcouncil.org.ua/sites/default/files/ standards-and-guidelines_for_qa_in_the_ehea_2015.pdf (дата звернення: 04.11.2017).

Основна література:
Кравчук В.М. Корпоративне право / В.М. Кравчук. – К.: Істина, 2005 – 720 с.
Корпоративне право України: підручник / В.В. Луць, В.А. Васильєва, О.Р. Кібенко, І.В. Спасибо-Фатєєва; за заг. ред. В.В. Луця. – К.: Юрінком Інтер, 2010. - 384 с.
Корпоративне управління: Монографія / І. Спасибо-Фатєєва, О. Кібенко, В. Борисова; за ред. проф.. ІІ. Спасибо-Фатєєвої. – Х.: Право, 2007. – 500 с.
Господарський кодекс України від 16.01.03 р. // Офіційний вісник України. — 2003. — № 11. — Ст. 462. 
Цивільний кодекс України від 16.01.03 р. // Офіційний вісник України. — 2003. — № 11. — Ст. 461. 
Корпоративне право: навчальний посібник / О.В. Гарагонич, С.М. Грудницька, Е.Е. Бекірова, Г.В. Ільющенко [та інш.]; за заг ред. О.В. Гарагонича, С.М. Грудницької. - К. : Видавничий Дім «Слово», 2014.– 344 с.
Ільющенко Г.В. Корпоративне право. Матеріали інформаційно-методичного забезпечення. - Дніпропетровськ, Національний гірничий університет, 2014. - 33 с. 

Нормативно-правові акти:
Про акціонерні товариства: Закон України від 17 вересня 2008 р. № 514-VI // Відомості Верховної Ради України. – 2006. – № 31. – Ст. 268. 
Податковий кодекс України від 2 грудня 2010 р. № 2755-VI // Відомості Верховної Ради України. – 2011. - № 13-14, № 15-16, № 17. – Ст. 112.
Господарський процесуальний кодекс України від 06.11.1991 № 1798-XII // Відомості Верховної Ради України. – 1992. - № 6. - Ст.56.
Про аудиторську діяльність: Закон України від 22 квітня 1993 р. № 3125-XII, в ред. від 14.09.06 р. // Відомості Верховної ради України. - 2006. - № 44. - Ст. 432. – (зі змін. та допов.). 
Про бухгалтерський облік і фінансову звітність в Україні: Закон України від 16 липня 1999 р. № 996-XIV // Відомості Верховної ради України. - 1999. - № 40. - Ст. 365. – (зі змін. та допов.). 
Про засади державної регуляторної політики у сфері господарської діяльності: Закон України від 11 вересня 2003 р. № 1160-I // Відомості Верховної Ради України. - 2004. - № 9. – Ст. 79. – (зі змін. та допов.). 
Про оцінку майна, майнових прав та професійну оціночну діяльність в Україні: Закон України від 12липня 2001 р. № 2658-III // // Відомості Верховної Ради України. – 2001. – № 47. – Ст. 251. – (зі змін. та допов.). 
Про страхування: Закон України від 7 березня 1996 р. № 85/96-ВР // Відомості Верховної Ради України. – 1996. – № 18. – Ст. 78. – (зі змін. та допов.).
Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю:Закон України від 6 лютого 2018 р. № 2275-VIII // Електронний ресурс. – Режим доступу: http://zakon5.rada.gov.ua/laws/show/2275-19/print1523363576633929
Про управління об’єктами державної власності: Закон України від 21.09.2006 № 185-V //  Відомості Верховної Ради України. – 2006 - N 46 - Ст.456. 
Про цінні папери та фондовий ринок: Закон України від 23 лютого 2006 р. № 3480-ІV // Відомості Верховної Ради України. – 2006. – № 31. – Ст. 268. 
Про інститути спільного інвестування : Закон України від 5 липня 2012 р. № 5080- VI // Офіційний вісник України. – 2012. – № 63. – Ст. 2569.
Про депозитарну систему України: Закон України від 6 липня 2012 р. № 5178- VI // Офіційний вісник України. – 2012. – № 76. – Ст. 3066.
Про приватизацію державного майна: Закон України від 04.03.1992 р. № 2163-XII // Відомості Верховної Ради України. - 1992. - № 24.- Ст. 348.
Про холдингові компанії в Україні: Закон України від 15.03.2006 р. № 3528-IV // Відомості Верховної Ради України. - 2006. - № 34.- Ст. 291.
Про кооперацію: Закон України від 10.07.2003 р. № 1087- IV // Відомості Верховної Ради України. - 2004. - № 5.- Ст. 35.
Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб – підприємців та громадських формувань: Закон України від 15 травня 2003 р. № 755-ІV // Офіційний вісник України. – 2003. – № 25. – Ст. 1172. – (зі змін. та допов.). 
Про інвестиційну діяльність: Закон України від 18.09.91 р. № 1560-XII // Відомості Верховної Ради України. – 1991. - № 47. – Ст. 646 [зі змінами та допов.].
Про державне регулювання ринку цінних паперів в Україні: Закон України від 30.10.96 р. // Відомості Верховної Ради України. - 1996. - № 51. - Ст. 292.
Про захист економічної конкуренції: Закон України від 11.01.01 р. // Відомості Верховної Ради України. - 2001. - № 12. - Ст. 64.
Про господарські товариства: Закон України від 19.09.91 р. // Відомості Верховної Ради України. - 1991. - № 49. - Ст. 682.
Про банки і банківську діяльність: Закон України від 07.12.2000 р. // Відомості Верховної Ради України. - 2001. - № 5-6. - Ст. 30.
Про довірчі товариства: Декрет Кабінету Міністрів України від 17.03.93 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1993. - № 19. – Ст. 207.
Про управління корпоративними правами держави: Постанова Кабінету Міністрів України від 15 травня 2000 р. № 791 // Офіційний вісник України. – 2000. - № 20. – Ст. 827.
Положення про порядок реєстрації випуску акцій при заснуванні акціонерних товариств: Затв. рішенням Державної комісії з цінних паперів та фондового ринку від 30 грудня 2009 р. № 1639 // Офіційний вісник України. – 2010. – № 27. – Ст. 1072.
Порядок здійснення емісії та реєстрації випуску акцій акціонерних товариств, які створюються шляхом злиття, поділу, виділу чи перетворення або до яких здійснюється приєднання: Затв. рішенням Національної комісії з цінних паперів та фондового ринку від 9 квітня 2013 р. № 520 // Офіційний вісник України. – 2013. – № 41. – Ст. 1493.
Порядок реєстрації випуску акцій акціонерних товариств, які створюються у процесі приватизації та корпоратизації: Затв. рішенням Національної комісії з цінних паперів та фондового ринку від 26 лютого 2013 р. № 248 // Офіційний вісник України. – 2013. – № 27. – Ст. 936.
Порядок управління акціями (частками), які перебувають у державній власності, господарських товариств, створених за участю Фонду державного майна: Затв. постановою Кабінету Міністрів України від 16 січня 2001 р. № 518 // Офіційний вісник України. – 2001. - № 21. – Ст. 931.
Про затвердження Порядку здійснення контролю за виконанням функцій з управління об'єктами державної власності та критеріїв визначення ефективності управління об’єктами державної власності: Постанова Кабінету Міністрів України від 19 червня 2007 р. № 832 // Офіційний вісник України. – 2007. - № 45. – Ст. 1839.
Порядок проведення конкурсу з визначення уповноваженої особи на виконання функцій з управління корпоративними правами держави: Затв. постановою Кабінету Міністрів України від 15 травня 2000 р. № 791 // Офіційний вісник України. – 2000. - № 20. – Ст. 827.
Положення про представника органу, уповноваженого управляти відповідними корпоративними правами держави в органах управління господарських товариств: Затв. постановою Кабінету Міністрів України від 15 травня 2000 р. № 791 // Офіційний вісник України. – 2000. - № 20. – Ст. 827.
Про затвердження Порядку передачі повноважень з управління корпоративними правами держави суб’єктам управління об’єктами державної власності: Постанова Кабінету Міністрів України від 05.12.2012 р. № 1146
Про затвердження Порядку перетворення державного унітарного комерційного підприємства в акціонерне товариство: Постанова Кабінету Міністрів України від 29 серпня 2012 р. № 802 // Офіційний вісник України. – 2000. - № 20. – Ст. 827.
Про затвердження Порядку формування та реалізації дивідендної політики держави: Постанова Кабінету Міністрів України № 702 від 12.05.2007 р., в ред. від 22.05.2013 р. № 416 // Офіційний вісник України. – 2013. - № 45. – Ст. 1608.
Положення про реєстр державних корпоративних прав: Затв. наказом Національного агентства України з управління державними корпоративними правами від 14.05.99 р. № 72
Методика оцінки державних корпоративних прав: Затв. постановою Кабінету Міністрів України від 2 серпня 1999 р. № 1406

Монографії та наукова література:
Акціонерні товариства. Організація та діяльність. — К.: Фонд державного майна України, 1997. — 344 с. 
Андрущенко І. Форми та методи державного контролю на ринку цінних паперів / І. Андрущенко // Право України. — 2002. — № 2. — С. 47–49.
Бурцев В.В. Внутренний контроль: основные понятия и организация проведения / В.В. Бурцев // Менеджмент в России и за рубежом. — 2002. — № 4. — С. 38–40.
Вінник О.М., Щербина В.С. Акціонерне право: навч. посіб. / О.М. Вінник, В.С. Щербина; за ред. проф. В.С. Щербини. — К.: Атіка, 2000. — 544 с. 
Вінник О.М. Публічні та приватні інтереси в господарських товариствах: проблеми правового забезпечення. Монографія / О.М. Вінник. — К.: Атіка, 2003. — 352 с. 
Вінник О.М. Господарське право: курс лекцій / О.М. Вінник. – К.: Атіка, 2004. – 624 с.
Гончарова І. Холдинг у країнах перехідної економіки як специфічне об’єднання підприємств / І. Гончарова // Підприємництво, господарство і право. — 2002. — № 7. — С. 13–15. 
Господарський кодекс України: коментар. — X.: ТОВ «Одісей», 2004. — 848 с.
Господарське право: практикум / В.С. Щербина, Г.В. Пронська, О.М. Вінник та ін.; за заг. ред. В.С. Щербини. — К.: Юрінком Інтер, 2001. — 320 с. 
Договори у підприємницькій діяльності / Уклад. О. Руденок, В. Кузнєцов. — X.: Фактор, 2003. — 192 с. 
Євтушевський В.А. Основи корпоративного управління: навч. посіб. / В.А Євтушевський. — К.: Знання-Прес, 2002. — 317 с. 
Задихайло Д.В. Корпоративне управління: навч. посіб. / Д.В. Задихайло, О.Р. Кібенко, Г.В. Назарова. — X., 2003. — 688 с. 
Здійснення та захист корпоративних прав в Україні (цивільно-правовий аспект): монографія / за заг. ред. В.В. Луця. – Тернопіль: Підручники і посібники, 2007.
Кашанина Т.В. Хозяйственные товарищества и общества / Т.В. Кашанина. — М.: ИНФРА-М; Кодекс, 1999. 
Кибенко Е.Р. Корпоративное право Украины: практ. пособие / Е.Р. Кибенко. — Х.: Фирма «Эспада», 2001. 
Кибенко Е.Р. Корпоративное право Великобритании. Законодательство. Прецеденти. Комментарии / Е.Р. Кибенко. — К.: Юстиниан, 2003. — 368 с. 
Кологойда О.В. Правове регулювання фондового ринку України: навч. посіб. / О.В. Кологойда.  – К.: Юрінком Інтер. – 2008. – 320 с.
Коссак В. Практика вирішення спорів, пов’язаних з реалізацією корпоративних прав (за матеріалами узагальнення практики Господарського суду м. Києва) / В. Коссак, О. Бачун // Право України. — 2003. — № 12. — С. 54–57.
Кочергина Е.А. Содержание организационно-правовых форм предпринимательских обществ: интересы, функции, правовые средства: монография / Е.А. Кочергина. – Х.: Основа, 2005.
Кравчук В. Проблеми класифікації юридичних осіб за новим законодавством України / В. Кравчук // Право України. — 2004 — № 6. — С. 102–105. 
Кравчук В.М. Припинення корпоративних правовідносин в господарських товариствах: монографія / В.М. Кравчук. – Львів: Край, 2009.
Кузнєцова Н.С. Підприємницькі товариства / Н.С. Кузнєцова // Українське право. – 1998. - № 1.
Кузнецова Н.С. Ринок цінних паперів в Україні: правові основи формування та функціонування / Н.С. Кузнєцова, І.Р. Назарчук. – К.: Юрінком Інтер, 1998. – 528 с.
Кучеренко І.М. Організаційно-правові форми юридичних осіб приватного права: монографія / І.М. Кучеренко. – К.: Ін-т держави і права ім. В.М. Корецького НАН України, 2004.
Кройтор В.А. Защита прав и интересов в суде: науч.-практ. пособие / В.А. Кройтор. — Харьков, 2002. — 528 с.
Небава М.І. Теорія корпоративного управління: вузлові питання: навч. посіб. / М.І. Небава. — К.: Центр навч. літ., 2004. — 295 с. 
Петруся Ю.Є. Акціонерні товариства в Україні: проблеми емітентів та інвесторів / Ю.Є. Петруся. — Дніпропетровськ, 2000. — 100 с. 
Підприємницьке право: практикум / Л.В. Ніколаєва, О.В. Старцев, П.М. Пальчик, О.О. Бакалінська. — К.: Істина, 2002. — 200 с. 
Погрібний Д.І. Корпоративні права держави: поняття, підстави виникнення, механізм реалізації / Д.І. Погрібний. – Х.: Видавництво «ФІНН», 2009. – 168 с.
Полешко А. Становлення в Україні корпоративного права / А. Паленко // Право України. — 2003. — № 11. — С. 162–171. 
Саніахметова Н. Поняття суб’єктів підприємницької діяльності / Н. Саніахметова // Право України. — 2001. — № 9. — С. 29–33.  
Саракун І.Б. Здійснення корпоративних прав учасниками (засновниками) господарських товариств (цивільно-правовий аспект): монографія / І.Б. Саракун. – К., 2009.
Спасибо-Фатеева И.В. Акционерные общества: корпоративные правоотношения / И.В. Спасибо-Фатеева. – Х.: Право, 1998.
Щербина В.С. Господарське право України / В.С. Щербина. — К.: Юрінком Інтер, 2003. — 80 с.
Щербина О.В. Правове становище акціонерів за законодавством України / О.В. Щербина. – К.: Юрінком Інтер, 2001.
Щербина В.С. Суб’єкти господарського права: монографія / В.С. Щербина. – К.: Юрінком Інтер, 2008.
Хозяйственное право: учебник / В.К. Мамутов, Г.Л. Знаменский, В.В. Хахулин и др.; под ред. В.К. Мамутова. – К.: Юринком Интер, 2002. – 912 с.
Правове регулювання ринку цінних паперів України: навчальний посібник / О. П. Віхров, Г. В. Ільющенко, В. П. Богун та ін.; за ред. О. П.  Віхрова. – К. : Видавничий Дім «Слово», 2014.– 304 с.
Воловик О.А. Господарсько-правове забезпечення корпоративних інтересів: автореф. дис. на здобуття наук. ступеня канд. юрид. наук: спец.: 12.00.04 / О.А. Воловик; НАН України. Ін-т екон.-прав. досліджень. — Донецьк, 2005. – 20 с. 
Глібко С.В. Сутнісні ознаки акціонерного товариства // С.В. Глібко. – Х.: Еспада, 1995. – 312 с.
Кашанина Т.В. Корпоративное право: Учебник / Т.В. Кашанина. - М.: Высшая школа, 2006. – 816 с
Кібенко O.P. Право товариств (company law): порівняльно-правовий аналіз acquis Європейського Союзу та законодавства України / О.Р. Кібенко, А.В. Пендак Сарбах. - К.: Юстіан, 2006. - 491 с. 
Кибенко Е.Р. Корпоративное право Украины: учеб. пособ. / Е.Р. Кибенко. – Х.: Эспада, 2001. – 287 с.
Кравчук В.М. Проблеми солідарної відповідальності учасників товариств з обмеженою відповідальністю, що не виконали свій обов’язок із внесення вкладу до статутного капіталу товариства / В.М. Кравчук // Право України. – 2006. - № 12.- С. 48-52.
Корпоративне право України: підручник / В.В. Луць, В.А Васильєва, О.Р. Кібенко, І.В. Спасибо-Фатєєва та ін.; за заг. ред. В.В. Луця. – К.: Юрінком Інтер, 2010. – 384 с. – С. 240.
Корпоративне право: навчальний посібник / О.В. Гарагонич, С.М. Грудницька, Е.Е. Бекірова, Ю.М. Бисага [та інш.]; за заг ред. О.В. Гарагонича, С.М. Грудницької. - К. : Видавничий Дім «Слово», 2014.– 344 с.
Корпоративне управління: монографія / І. Спасибо-Фатєєва, О. Кібенко, В. Борисова; за заг. ред. проф. І. Спасибо-Фатєєвої. - Х.: Право, 2007. – 500 с. – С. 262.
Науково-практичний коментар Господарського кодексу України / за заг. ред. Г.Л. Знаменського, В.С. Щербини. – 2-е вид., перероб. і доп. - К.: Юрінком Інтер, 2008. – 720 с. 
Щербина В.С. Суб’єкти господарського права: моногр. / В.С. Щербина. – К.: Юрінком Інтер, 2008. – 264 c.
Хорт Ю.В. Функції статутного капіталу за законодавством України / Ю.В. Хорт // Держава і право. Юридичні і політичні науки: збірник наукових праць. – 2009. – Вип. 46. – С. 326-332.
Янкова О.С. Правове регулювання статутного фонду комерційних організацій: автореф. дис. на здобуття наук. ступеня канд. юрид. наук: спец.: 12.00.04 / О.С. Янкова; НАН України. Ін-т екон.-прав. досліджень. — Донецьк, 2000. - 20 с.

Навчальне видання

РОБОЧА ПРОГРАМА НАВЧАЛЬНОЇ ДИСЦИПЛІНИ
«Корпоративне право» для магістрів 
спеціальності 081 «Право»

Розробник: 
Ільющенко Ганна Володимирівна

Редактор: О.Н. Ільченко

Підписано до друку __.__.2019. Формат 30  42/4.
Папір офсетний. Ризографія. Ум. друк. арк. 1,25.
Обл.-вид. арк. 1,25. Тираж 100 прим. Зам.____.

Підготовлено до виходу в світ
у Національному технічному університеті
«Дніпровська політехніка».
Свідоцтво про внесення до Державного реєстру ДК № 1842
4960050, м. Дніпро, просп. Д. Яворницького, 19